Lumina Spark: Een krachtig hulpmiddel voor persoonlijke ontwikkeling binnen het MKB en familiebedrijven
Persoonlijke ontwikkeling speelt een cruciale rol in het succes van het MKB en familiebedrijven. Om het potentieel van individuen binnen deze organisaties te benutten, kan Lumina Spark als een waardevol instrument worden ingezet. Lumina Spark is een...
Hoe ‘investor ready’ is jouw bedrijf?
Vanuit mijn professie kom ik veel bedrijven met groeipotentieel tegen die investeringspartners zoeken voor venture capital of private equity. Bedrijven die op het punt staan door te groeien naar de volgende fase, wat sowieso in de meeste gevallen gepaard gaat met een...
Transformationeel leiderschap: de krachtige weg naar groei en succes
Organisaties opereren momenteel in een omgeving met ongekend veel dynamiek en turbulentie. Dit wordt veroorzaakt door een drietal factoren; de economische crisis, ecologische crisis en institutionele crisis. Het ‘oude’ werkt vaak niet meer en zowel mensen als...
Van start-up naar de volgende groeifase: #7 valkuilen
Uit diverse bronnen blijkt dat minder dan 1% van alle start-ups doorgroeit naar de scale-up fase. Waarom is dit percentage zo ontzettend laag? Hoe komt het dat de meerderheid van de bedrijven niet doorgroeit naar next-level? Waarom lopen deze bedrijven op een...
Governance bij groei: te vaak onderbelicht!
In tegenstelling tot uitgebreide aandacht voor corporate governance bij grotere bedrijven, is goed bestuur en toezicht bij scale-up bedrijven vaak onderbelicht. We zien in de praktijk dat er vanuit de ondernemers weerstand is om hier tijd en aandacht aan te besteden....
Het executive team – de valkuil bij groei
Elk bedrijf kent verschillende groeifasen. Het einde van elke groeifase wordt meestal ingeluid door stagnatie en terugval van de omzet. Zoals het in verleden werkte, werkt nu niet meer. Kortom, crisis! Er komt stevige druk te staan op de mensen en de teams. Erg vaak...
Recent Comments